TEAM BORDEAUX

#racontemoitonparcours – immersion dans la #teambordeaux

Claire BLANCHARD – Chargée de recrutement

« En septembre 2021 GESER-BEST m’a accueillie au sein de l’agence de Bordeaux pour l’acquisition des talents et la gestion des ressources humaines Région Nouvelle Aquitaine. Par la suite, mon périmètre s’est étendu et je travaille également pour l’agence de Nice. Ce qui me donne la chance d’intervenir entre le Sud-Ouest et le Sud Est, deux très belles régions !

Avant mon intégration au sein de GESER-BEST, j’ai eu durant deux ans une expérience dans les domaines RH tels que le recrutement et la formation au sein d’une société en environnement industriel.
Dans le cadre de mes études et tout particulièrement durant mon Master RH, j’ai eu la chance de rencontrer des personnes qui ont su me conseiller et m’accompagner dans mes choix.

GESER-BEST est une société familiale, cela s’est ressenti dès mes premiers jours lors de mon parcours d’intégration, mais aussi pendant les échanges avec mes collègues qui m’ont offert un très bon accueil. Mes collègues Oksana et Anh avec qui je travaille en trinôme m’accompagnent au quotidien afin d’élargir mes connaissances sur nos secteurs d’activités, l’informatique et l’industrie, et les différents métiers qu’on y retrouve.

Ce qui est agréable, c’est que nous avons également l’habitude de travailler en synergie avec les autres agences. J’ai la chance de pouvoir aussi intervenir pour des besoins de recrutement au niveau national comme toutes les équipes GESER-BEST.
J’ai de très bons rapports avec les autres Team GESER-BEST, peu importe dans quel coin de la France elles se situent.

Mon quotidien chez GESER-BEST est rempli de rencontres avec de nouveaux talents. Si je devais le décrire en quelques missions, ce serait l’échange avec nos collaborateurs et la rencontre avec nos sociétés partenaires. Avec la facilitation du télétravail, nous avons aussi su nous adapter pour accueillir nos collaborateurs à l’agence à tout moment. Le relationnel que nous entretenons avec nos équipes est très important pour moi.

Ce qui me plait dans mon poste chez GESER-BEST, c’est la richesse des métiers que j’étudie pleinement dans le cadre de mon poste.
La société nous apporte une variété considérable de profils à recruter grâce à l’étendue de ses secteurs d’activités. Chaque jour, nous découvrons différents métiers ainsi que les environnements techniques des clients pour lesquels nous travaillons.

GESER-BEST en quelques mots, c’est développer ses compétences en permanence, une ambiance chaleureuse, des employés disponibles et une possibilité de créer des liens forts avec nos collaborateurs. Pour résumer, on ne s’ennuie pas et on s’y plaît vraiment. »

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